Foto para Currículum: Cómo Incluirla Mejor que otros Candidatos

Es un hecho.

Una buena imagen es algo muy a tener en cuenta para explicar el éxito o el fracaso profesional, tanto de una empresa como de una persona.

Más que por la belleza de una persona, la fotografía en el currículum es fundamental para transmitir otras facetas como la personalidad o la importancia que le damos a los detalles.

Pero para que tu imagen en el CV pueda mostrar lo que el responsable de contratación busca en una persona, tienes que prestarle atención a cada aspecto de tu foto.

En esta guía verás:

1. Por Qué Incluir tu Foto en el CV
2. Consejos para Incluir tu Foto en el CV
3. Errores comunes a la hora de poner la Foto en el CV

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Nicolás, uno de nuestros usuarios, dijo:

Mi currículum ocupaba un poco más de dos hojas. Con el editor de Zety pude hacerlo en tan sólo una, manteniendo un diseño profesional.

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Todos lo hemos oído.

Una imagen vale más que mil palabras...

En lugar de soltar clichés, vamos a enfocarlo de una manera más científica.

Tras una encuesta realizada a las empresas que buscan nuevos empleados, InfoJobs llegó a la conclusión de que los Currículums con foto son 3 veces más vistos por los reclutadores que los que no la tienen.

¿Qué quiere decir esto? ¿Solo la gente guapa puede tener trabajo en este país?

No tiene por qué.

Una foto para el currículum vitae es buena cuando esta refleja aspectos positivos de la persona que pueden ser útiles para el trabajo, como el liderazgo, la profesionalidad, la amabilidad, etc.

Para estos aspectos, más que la belleza, lo que importa es lo que refleja la expresión del rostro o la mirada.

Los ojos chico, nunca mienten.

Además, una foto bien cuidada nos hará ver como un profesional que le presta atención a los detalles.

Pero la gran pregunta:

¿Es realmente necesario poner una fotografía?

En la gran mayoría de países si suele ser necesario poner una foto en el currículum a la hora de buscar empleo. La ausencia de ella puede dar a entender que estás ocultando algo, lo que podría acabar generando dudas y desconfianza sobre tí.

Las grandes excepciones a nivel mundial son el Reino Unido y EE.UU, en donde puede llegar a estar mal visto el uso de fotografías en el Currículum Vitae. Si piensas en buscar un trabajo en Inglaterra o Estados Unidos, deberás tenerlo en cuenta. En teoría, esto ayuda a la hora de evitar discriminaciones por físico, edad o raza en la selección de candidatos para el trabajo.

Según un estudio de DBM España citado por Europa Press, el 85% de los candidatos mayores de 50 años en España no suelen pasar el proceso de selección, lo que hace de la información personal como la imagen o la edad, datos que juegan a nuestra contra a la hora de buscar empleo si nos vemos en esta situación.

Ahora bien.

Aunque hay razones para preferir el sistema anglosajón, el uso de la fotografía también puede aportarnos cosas positivas:

• Una buena fotografía potenciará nuestra imagen profesional.
• Es un elemento diferenciador que, sin duda, te pondrá por encima de aquellos que no le presten atención a este elemento del Currículum vitae.
• En ocasiones una mirada o un gesto transmite aptitudes y valores que un párrafo no podría.

Veamos cómo conseguir que nuestra imagen realce lo que hemos plasmado en el currículum y nos ayude a pasar a la entrevista.

Una foto no cambia la realidad, pero sí que puede mostrarla.

Vivimos en una época en la que la visual cada vez tiene más importancia en nuestro día a día. Y el mundo laboral no es una excepción.

Para que alguien en recursos humanos acabe leyendo tu currículum, necesitas llamar su atención.

La fotografía es una de las encargadas de eso, realzando puntos positivos de tu carácter.

Para resaltar los mejores aspectos de tu personalidad, necesitarás tener algunas ideas en cuenta:

• Tu foto debe tener calidad. Debe ser tomada con una buena cámara y por un profesional que sepa sobre iluminación y edición. No dudes en ir a un estudio si no tienes una fotografía de estas características.
• La foto debe ser actual. Si han pasado los años y tu rostro a cambiado mucho desde la última vez que te hiciste una fotografía, es momento de ir a un estudio a tomarse otra.
• En la imagen se tiene que mostrar tu rostro y, como mucho, una parte de los hombros.
• Tamaño de la foto. Las dimensiones más recomendadas para un currículum son entre los 6 x 4 cm y 9 x 6 cm (largo x ancho).
• Posición de la foto. Lo más recomendado para cualquier tipo de currículum es posicionar la foto en la parte superior de este. La imagen deberá ir colocada o en la esquina izquierda o en la derecha.
• Sonríe. Un ligero gesto de sonrisa transmite una actitud agradable y cordial, lo que suele ser necesario para la mayoría de puestos de trabajo. Por otro lado, procura que la sonrisa no se vea forzada o exagerada.

Consejos Extra Para la Foto en el CV si Eres Mujer

• Evita llevar prendas que dejen los hombros descubiertos. A día de hoy,maquillajes muy llamativos o el uso de escotes pronunciados sigue viéndose como algo poco profesional.
• Según estudios, tener el pelo recogido hacia atrás puede crear una sensación de aptitud para el liderazgo.
• Al usar maquillaje, trata de no generar contrastes entre la cara y el cuello. La aplicación debe ser uniforme.
• Las facciones a resaltar y colores a utilizar, dependerán de cada persona. Sin embargo, hay que procurar usar todos naturales y no excesivamente llamativos.
• Si vas a utilizar joyas, procura que no sean muy extravagantes. Ser sutil suma puntos.

Consejos Extra Para la Foto en el CV si Eres Hombre

• Es recomendable el uso de maquillajes si necesitas ocultar espinillas, bolsas en los ojos o eliminar brillos a causa del exceso de luz.
• Utiliza un tono de camisa que combine con tu color de pelo y ojos.
• Si tienes un tono de piel muy blanco, evita usar colores oscuros para el vestuario o el fondo, ya que generará un contraste visualmente negativo.
• Para personas con una edad más avanzada, los tonos azules y grises suelen ser los más apropiados.

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Cuando hayas terminado, el editor de currículums de Zety analizará tu currículum y te hará saber exactamente qué mejorar para que tu CV quede perfecto.

En recursos humanos se ha visto de todo.

Fotografías pegadas a posteriori con pegamento de barra, imágenes del candidato en un botellón, de vacaciones posando con la Torre de Pisa...

Para no sumarse a esa lista de despropósitos y llegar con dignidad a la entrevista, hay que evitar caer en los siguientes errores:

• No utilices un selfie. Si no eres un fotógrafo profesional y no tienes una buena cámara, esa foto mejor dejala para tu Instagram.
• No utilices la misma fotografía que usaste para el DNI. En ella se suele mostrar un perfil serio y demasiado básico, en el que rara vez se sale bien.
• Al igual que la sonrisa muy forzada, evita el gesto demasiado serio. Tu rostro tiene mostrar algo de amabilidad.
• Evita el estilo informal. No uses fotos en las que salgas de fiesta, de vacaciones o vestido para el año nuevo.
• No utilices caricaturas. Esto puede transmitir falta de profesionalidad.
• Evita colores de fondo que sean muy llamativos. Eres tu el que tiene que destacar dentro de la foto.
• No pongas fotografías pixeladas o borrosas. La calidad de imagen tiene que perfecta.
• No utilices fotos recortadas en las que estabas posando con otras personas. Tu rostro y postura dentro de la imagen, evidenciarán que no es una fotografía profesional.
• No muestres una fotografía de cuerpo entero. El foco de la imagen debe ser tu rostro y cómo se relaciona con tus cualidades profesionales.
• No recicles fotos anteriores. Evita fotos de tu graduación o del día de tu boda.

¿Qué hay mejor que una carta de presentación que combine con tu CV? Puedes crear tu carta de presentación online aquí, utilizando el mismo diseño de plantilla que en tu CV. Así es como se vería tu candidatura:

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• La foto en el currículum ayuda a resaltar aptitudes profesionales y a diferenciarnos del resto de candidatos que se presentan a la oferta de trabajo.
• Tu imagen en el Currículum vitae debe ser tomada por un fotógrafo profesional.
• La fotografía debe ir en la esquina superior izquierda o derecha.
• La imagen debe tener buena resolución, ser actual y centrarse en tu rostro.
• A la hora de posar, hay que evitar los contrastes muy grandes, ya sea por el color de piel con la ropa o el fondo, como por un mal uso del maquillaje.
• Usa el sentido común y evita fotos que te hagan ver poco profesional o que no estén relacionadas con el trabajo.

Y eso fue todo.

Recuerda que la foto, aún siendo importante, es un elemento complementario de tu currículum. No olvides que lo más importante de este suele ser la trayectoria laboral y académica, junto a tus habilidades.

Espero haberte explicado lo mejor posible qué tipo de foto poner en el currículum y cómo hacerlo. Ahora te toca responder a ti. ¿Crees que la foto es necesaria o piensas que un currículum sin foto es mejor para la búsqueda de empleo?. Vamos a crear debate:)