Currículum de abogado: ejemplo y consejos

A pesar de que el sector legal en España se ha recuperado notoriamente en los últimos años, sabes que, para el mundo de las leyes, un currículum de abogado cualquiera no basta. Se necesita el mejor.

Por eso has llegado hasta aquí. 

Sigue esta guía paso a paso para crear tu CV de abogado y verás cómo el reto de hacer un curriculum vitae de abogado profesional, se vuelve un caso ganado.

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Sebastián, uno de nuestros usuarios, dijo:

Zety me ha sido de gran ayuda para poder diseñar y adaptar mis CVs a diferentes cargos de forma rápida y sencilla.

Si necesitas una plantilla para tu CV de abogado, échale un vistazo a nuestros listados con modelos adaptados a cada situación laboral:

• Modelo de currículum básico.
• Currículum creativo.
• Plantilla de currículum para estudiantes.
• Diseño de CV.
• Currículum infográfico.
• Plantillas de currículum en Word.
• Plantillas de currículum en PDF.

Ejemplo de currículum para abogado

Éste ha sido un modelo de currículum para abogado, apto de enviarse a las mejores firmas del país.

¿Sabes, por qué? 

Porque ha sido creado con base en las últimas tendencias de reclutamiento de las firmas de abogados más reconocidas de España.

Sigue leyendo para crear el tuyo.

1. Elige el mejor formato para tu CV de abogado

Primero, debes pensar en la estructura de tu CV, tomando en cuenta las fortalezas y debilidades de tu candidatura y lo que la empresa requiere para la vacante.

Generalmente se usan 3 tipos de curriculum vitae en España, cada uno enfocado para diferentes candidaturas.

• Currículum cronológico inverso - Resalta carreras con experiencia.
• Currículum funcional - Resalta las habilidades y actitudes del candidato.
• Currículum combinado - Encuentra un balance entre la experiencia y las capacidades del candidato.

En cualquiera de los 3 formatos de currículos profesionales sigue las siguientes reglas:

• Haz todo lo posible por no rebasar la primer cuartilla, pero en caso de hacerlo, nunca pases de dos.
• En España, es recomendable agregar siempre tu fotografía en el currículum. Elige una con buena resolución, donde solo salgas tú, con el rostro visible y sin fondos que distraigan.
• Asegúrate de que hay suficiente espacio en blanco para que visualmente tu CV no esté demasiado cargado, ya que esto dificulta su lectura y pierde la atención del lector.
• Evita usar las tipografías más comunes como: Times New Roman, Arial, Courier New. Mejor reemplázalas con versiones más modernas como Futura Rounded o Lato, que vuelvan tu currículum original. Nunca uses más de dos tipos.
• Ayúdate de bloques y columnas para ordenar la información de tu CV.

Hemos examinado 1,67 millones de currículums para hallar información relativa sobre las candidatura actuales que te podrán resultar útiles al crear tu CV para abogado:

¿Quieres ver los mejores ejemplos y plantillas para tu currículum de abogado? Lee nuestra guía para aprender cómo hacer un CV moderno. 

2. Escribe un objetivo o perfil profesional para tu CV de abogado

La base de un currículum de abogado exitoso está en personalizarlo para cada una de las vacantes a las que sea enviado. 

Sé que suena tedioso, pero te garantizo que vale la pena, especialmente para los despachos o firmas que llamen más tu atención, ya que, cada uno tiene diferentes especificaciones.

Mi consejo es que os diferenciéis directamente en el currículum.

Mientras más te esfuerces en hacer un CV que resalte tus cualidades para el trabajo, muchas más oportunidades tienes de quedarte.

La sección de Perfil u Objetivo Profesional es la oportunidad perfecta para demostrar que eres el candidato que ellos buscan.

Normalmente va en la parte superior del CV, inmediatamente debajo de tu encabezado.

Tienes que saber qué SÍ y qué NO es cada uno para elegir el que más te beneficie.

.Además, te recomendamos dejar esta sección para el final, una vez que hayas llenado el resto de las partes de tu CV de abogado. 

¿Cuándo usar un objetivo profesional?

El objetivo profesional de tu CV NO es:

La descripción de tus expectativas o metas sobre el puesto. Ni una frase general poco relevante como:

“Incorporarme a una firma que me permita crecer laboralmente en un ambiente profesional”

Lo cual, al no significar nada relevante para el reclutador es casi siempre subestimado.

El objetivo profesional SÍ es:

Un breve y poderoso párrafo, ideal para describir brevemente lo más relevante de un candidato sin experiencia, dando más peso a sus habilidades y disposición incluyendo:

Rasgo fuerte de tu personalidad + ejemplos claros de habilidades que has desarrollado + lo que aportarías al empleo o empresa.

Recuerda que debes llenar esta fórmula de manera personalizada para cada vacante y tomar en cuenta cualquier experiencia relevante como: estudios en el extranjero, servicio social, prácticas profesionales, trabajos de verano, voluntariados, proyectos, etc.

Te invito a pasarte por nuestra guía con numerosos ejemplos de objetivos profesionales. 

ProTip: La mayoría de los despachos de abogados usan como primer filtro para candidatos recién graduados las notas, por lo que si tu promedio es muy bueno, deberías mencionarlo aquí.

¿Cuándo usar un perfil profesional?

El perfil profesional NO es: 

Un párrafo general repitiendo lo que ya has mencionado en las secciones de Experiencia y Formación.

El perfil profesional Sí es:

Un párrafo breve (3-4 líneas) redactado en un tono fluido que comunique al reclutador los logros más destacables de tu carrera profesional y le ayude a imaginar cómo tu perfil aportaría a su equipo.

Habilidad o adjetivo + título profesional + años y areas de experiencia + 3 logros importantes cuantificados.

No olvides revisar entre tus logros y cualidades para elegir los que más coincidan con la vacante.

Échale un vistazo a nuestra guía para redactar un perfecto perfil profesional para un CV.

ProTip: Las compañías suelen describir los perfiles que buscan en la sección de reclutamiento de sus sitios web, leerlas te dará una gran referencia para redactar esta sección.

Al hacer tu curriculum vitae con nuestro editor, podrás añadir frases adaptadas a tu profesión, incluir habilidades y completar automáticamente todas las partes complicadas. Empieza a crear tu currículum online.

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Cuando hayas completado la plantilla de curriculum vitae, Zety analizará tu documento y te hará saber exactamente qué mejorar para que tu CV quede perfecto.

3.Organiza la experiencia profesional de tu curriculum vitae de abogado

Las reglas básicas para llenar la sección de experiencia laboral de tu CV son:

• Los puestos se ordenan comenzando con el trabajo más reciente (hasta arriba de la lista) y terminando con el más antiguo.
• Si tienes muchos años de experiencia como abogado y una lista kilométrica de empleos pasados, detalla solo los 3 más recientes y relevantes.
• Mantén el mismo formato para cada empleo, te recomendamos seguir el siguiente: 

Título + empresa + ciudad o país + fecha de inicio + fecha de terminación.

• Función 1
• Función 2
• Logro

• Enfoca la descripción en tus logros y resultados comenzando cada viñeta con verbos de acción y keywords o vocabulario jurídico, por ejemplo: abrogar, abolir, adverar, diligenciar.

Asimismo, según un estudio del Colegio de la Abogacía de Madrid, el 52% de los abogados madrileños trabajan como autónomos. Si bien son datos locales, se pueden extrapolar también al ámbito nacional. Si es tu caso, también tenemos una guía sobre cómo poner en el currículum que eres autónomo.

ProTip: Si el puesto que solicitas requiere experiencia específica en ciertos negocios o sectores asegúrate de mencionarlo e incluir logros o cifras que lo vuelvan tangible.

Candidatos sin experiencia

La falta de experiencia es una de las principales preocupaciones de los recién graduados o aún estudiantes de Derecho; especialmente si se trata de su primer currículum.

La buena noticia es que el sector legal es uno de los que más dispone de oportunidades para recién licenciados y estudiantes de derecho, siempre y cuando cumplan con los requisitos especificados.

Lo primero que pedimos a un candidato es que tenga buenas notas. Podemos enseñarte a aplicar los conocimientos adquiridos durante la carrera y a pensar de otra manera, pero necesitas dominar los fundamentos del Derecho.

Se puede decir que la falta de experiencia puede superarse con un curriculum vitae sin experiencia.

ProTip: Recuerda que la experiencia también se adquiere de trabajos y proyectos no remunerados, no olvides mencionarlos.

4. Define tu educación en tu CV de abogado

A diferencia de otros sectores, en el legal, la sección académica de tu curriculum vitae de abogado, importa tanto, como la de “Experiencia profesional”. Entre los requisitos para ser abogado se encuentran hacer una carrera de Derecho y luego el máster habilitante de la profesión. 

Seas recién graduado, o un abogado con experiencia, esta sección debe estar ordenada, ser legible y mantener el mismo formato en todas las entradas.

Título del Grado o Estudio realizado + Nombre de la Escuela o Institución + Fechas de inicio y término (MM-AAAA) + Promedio + Breve descripción de lo aprendido y desarrollado.

Perfiles sin experiencia:

Si tienes poco o nada de experiencia laboral, enfoca esta sección en mostrar un buen expediente académico, ya que esto es fundamental para ser aceptado en un despacho de abogados.

El primer filtro son las calificaciones.

Aunque las buenas notas no garantizan al mejor profesional, tratándose de aspirantes para pasante de abogado, los despachos utilizan este indicador para filtrar los 1000 currículos de recién licenciados que reciben en promedio al año.

Para saber más, échale un vistazo a nuestro artículo sobre cómo hacer un currículum para un primer trabajo.

Perfiles con experiencia: 

Comienza por tus estudios de mayor grado y continúa en orden descendente hasta el Grado Universitario. La educación básica previa no es necesaria. 

Debajo puedes incluir: cursos, diplomados y certificados, en una subsección titulada “Formación Complementaria”.

ProTip: Si eres un recién graduado o aún estás estudiando el grado o la maestría, coloca la sección de “Formación Académica” antes de la “Experiencia Laboral”.

5. Resalta tus habilidades como abogado

Ser un candidato con habilidades (soft skills y hard skills) ya no es opcional para tu currículum de abogado.

¿Cómo saber qué habilidades favorecen más tu candidatura?

Sigue estos 3 pasos para elegir las aptitudes para tu currículum de abogado:

1.Enlista todas las habilidades profesionales de las que te sientes seguro.

2.Lee los requisitos de la vacante a la que te vas a presentar e identifica las habilidades que requieren.

3.Compara ambas listas (la de habilidades y la de requisitos) y agrega a tu currículum las habilidades de tu lista que sean más afines a las requeridas.

El diario Expansión entrevistó a diferentes directivos de RRHH, de los despachos más importantes del país, para saber cuáles son las habilidades de abogado que más buscan y valoran en perfiles jr. y posiciones senior. 

Aquí tienes las más mencionadas:

Principales habilidades para abogados jr.

Blandas: iniciativa, emprendimiento, facilidad para trabajar en equipo, alta capacidad de comunicación, creatividad.

Duras: excelencia técnica, dominio alto de inglés, manejo de nuevas tecnologías.

Principales habilidades para abogados senior

El abogado perfecto ha de ser: buen técnico, buen gestor y buen comercial.

En los candidatos senior, la expectativa recae en habilidades avanzadas en 3 áreas principales: liderazgo, negocios y experiencia internacional, como: 

estrategias para fidelización de clientes, capacidad de gestión de recursos, alto conocimiento en sector o mercados específicos, optimización de equipos multidisciplinares, dominio de nuevas tecnologías, etc.

Encuentra más ejemplos de habilidades para tu curriculum.

ProTip: Los cursos online son una gran manera de mantener actualizadas tus habilidades con las tendencias de tu sector.

6. Agrega secciones extra a tu CV de abogado

Añadir secciones adicionales a un currículum dependerá de lo relevante que pueda resultar para cada vacante. Si su contenido no agrega un valor significante a tu candidatura, omítelas.

Algunas secciones extra de tu currículum de abogado pueden ser: Certificaciones, Software, Afiliaciones, Premios y Reconocimientos, Intereses, Hobbies, Idiomas, por mencionar las más comunes.

También es posible nombrar una sección de tu CV como "Información Adicional" en donde podrás concentrar varios datos de interés aislados.

Intereses y Hobbies

Las firmas y despachos de abogados, especialmente multinacionales, prefieren candidatos que hayan enriquecido su CV de abogado con actividades interesantes, extra a los aspectos básicos como el expediente académico y la experiencia.

Esta sección es muy útil para que los candidatos recién graduados añadan actividades extracurriculares de valor, pero igual cualquiera puede añadirla.

Elige sólo los hobbies e intereses que expresen claramente una habilidad o relación con tu trabajo. 

Por ejemplo, un aficionado al ajedrez se relaciona con capacidades analíticas, estratégicas y de resolución de problemas; un integrante del club de oratoria demuestra habilidades de expresión oral, etc.

Revisa nuestra lista de intereses y hobbies que resaltan tu perfil para añadir a tu CV.

Idiomas 

Para los abogados, el dominio avanzado del idioma inglés es fundamental, por lo que, si éste es el único idioma extranjero que dominas, te recomendamos mencionarlo en la sección de Habilidades -> “Dominio de Inglés Jurídico” ó en Formación si cuentas con un certificado o Curso específico -> “Certificado de Inglés de Negocios - Cambridge Business English Certificate”.

Añadir una sección de Idiomas en el CV, solo es necesario cuando cuentas con 2 o más idiomas extranjeros en los que puedes especificar tu nivel (sin contar tu idioma nativo).

¿Qué hay mejor que una carta de presentación que combine con tu CV? Puedes crear tu carta de presentación con plantillas, que cuentan con el mismo diseño que en tu curriculum vitae. Así es como se vería tu candidatura:

Crear mi carta de presentación

Échale un vistazo a nuestros Ejemplos para cartas de presentación y a los ejemplos de curriculum vitae antes de empezar a escribir la tuya.

7. Complementa tu curriculum vitae de abogado con una carta de presentación

La mayoría de las solicitudes de empleo en firmas de abogados requieren obligatoriamente acompañar tu currículum con una carta de presentación de abogado.

Suena lógico tomando en cuenta que redactar documentos con argumentos poderosos es parte de las cualidades del profesional del Derecho.

La carta de presentación de tu currículum de abogado debe cumplir las siguientes funciones:

1. Explicar tu intención al reclutador.
2. Dejar ver por qué eres la persona ideal para el trabajo
3. Expresar por qué ellos son la empresa ideal para ti
4. Pedir una respuesta
5. Proponer siguientes pasos

Dirígete a nuestra guía sobre cómo hacer una carta de presentación.

Si has seguido este artículo, ya tienes tu currículum de abogado para destacar de los candidatos promedio.

Escríbenos en la sección de comentarios tus dudas y pensamientos sobre esta guía para currículum de abogado. Nos encargaremos de responderte lo antes posible.

Sobre el proceso editorial de Zety

Este artículo ha sido revisado por nuestro equipo editorial para asegurarse de que sigue las pautas editoriales de Zety. Estamos comprometidos a compartir nuestra experiencia y brindarte asesoramiento profesional confiable y adaptado a tus necesidades. El contenido de Zety es lo que atrae a más de 6 millones de lectores a nuestro sitio cada año. Pero no nos detenemos ahí. Nuestro equipo lleva a cabo investigaciones originales para comprender mejor el mercado laboral y nos enorgullecemos de ser citados por las mejores universidades y los principales medios de comunicación de todo el mundo.

Fuentes

• https://web.icam.es/i-estudio-integral-sobre-la-situacion-de-la-abogacia-el-71-de-los-abogados-ha-sufrido-algun-tipo-de-maltrato-descortesia-o-restriccion-en-el-ejercicio-profesional/
• https://www.unir.net/revista/derecho/requisitos-para-ser-abogado/