Ejemplos y Plantillas de Currículum Para México
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¿Los reclutadores hacen ghosting a tu solicitud de empleo? Buscar empleo es duro, pero hacerlo con el formato equivocado es como intentar comer pozole con tenedor: simplemente no funciona. Necesitas un curriculum vitae para México a prueba de fallos.
Si tu CV para México no se adapta a estas expectativas culturales y profesionales, tus mejores habilidades pasarán desapercibidas.
Relájate y toma nota. En esta guía te mostraré ejemplos y plantillas de currículum probadas para que pases a ser el próximo fichaje estrella de la empresa.
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Nicolás, uno de nuestros usuarios, dijo:
Mi currículum ocupaba un poco más de dos hojas. Con el editor de Zety pude hacerlo en tan sólo una, manteniendo un diseño profesional.
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¿Puede que también necesites ayuda con el diseño del CV?
Atención a la siguiente sección ;)
Plantillas de Currículum para México
1. Plantilla de currículum para México “Cubic”
“Cubic” es un modelo de curriculum vitae perfecto para México. Esta plantilla a tres colores complementarios estructura todas las partes de tu curriculum vitae de forma clara y resulta muy llamativa para el reclutador.
2. Plantilla de CV para México “Cascade”
Dicen que la primera impresión es la que cuenta, y con la plantilla de CV profesional Cascade vas a la segura. Este formato es el Marie Kondo de los currículums: su diseño de doble columna organiza toda tu información para que se vea limpia y ordenada. Ideal si quieres un currículum mexicano que se lea en menos de 6 segundos.
3. Plantilla de currículum para México “Modern”
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Si tu perfil es innovador, no puedes usar un formato de 1990. “Modern” es la plantilla de CV moderna que grita "actualización". Con sus distintivos marcadores geométricos (birretes) en cada sección, le das un ritmo visual a la lectura que mantiene al reclutador enganchado hasta el final. Destaca con elegancia tecnológica.
4. Plantilla curriculum vitae para México “Diamond”
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¿CV sin experiencia? No hay problema. Diamond es el as bajo la manga para estudiantes o recién egresados. Sustituimos las aburridas viñetas de Word por diamantes que conectan cada punto de tu trayectoria, haciendo que este CV para México se vea sofisticado y lleno de contenido.
5. Plantilla de CV para México “Classic”
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Como unos buenos tacos al pastor, los clásicos nunca mueren. Si buscas sobriedad y eficacia, Classic es la plantilla de curriculum vitae básica ideal. Sin distracciones ni adornos innecesarios, centra toda la atención en tu nombre y tu experiencia. Perfecta para un CV de abogado, contador o cualquier puesto donde la seriedad es la moneda de cambio.
6. Plantilla de currículum para México “Vibes”
Si quieres que el reclutador sonría al ver tu hoja, Vibes es la elección. Este modelo de currículum sencillo rompe el hielo gracias a sus iconos visuales para el CV que hacen la lectura mucho más amena. Es la opción favorita para estudiantes o perfiles creativos que quieren demostrar personalidad sin perder profesionalismo.
7. Plantilla de curriculum vitae para México “Impetus”
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¿Estás haciendo un CV de diseñador gráfico, comunicólogo o artista? Entonces tu CV no puede parecer una factura. “Impetus” es una de nuestras plantillas de curriculum creativo más potentes. Sus formas de fondo y paleta de colores le dicen al mundo que eres una persona con energía y creatividad antes de que lean una sola palabra.
8. Plantilla de CV para México “Squares”
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Si quieres entrar a la sala de entrevistas con autoridad, empieza por Squares. Este diseño pone el foco en tu identidad: un encabezado potente con tus iniciales y un marco diseñado para resaltar tu foto del curriculum vitae. Es elegante, es moderno y es perfecto para candidatos que saben que ellos mismos son su mejor producto.
Ejemplo de Curriculum Vitae para Trabajar en México
Patricio Morales Navas
Contador senior
Dirección: Av. Francisco Morazán 82, 07550 Ciudad de México
Teléfono: 55 89879983
Email: patricio.morales.navas@gmail.com
LinkedIn: linkedin.com/in/patricio-morales-navas
Perfil profesional
Contador con más de 5 años de experiencia en la gestión de aspectos financieros y contables. Excelente conocimiento de las normativas fiscales mexicanas y habilidades para la optimización de procesos contables, que han supuesto una reducción de los tiempos de cierre mensuales en un 20%.
Experiencia laboral
Contador senior
EME Ediciones, Ciudad de México
Enero de 2021 - diciembre de 2025
- Preparé y presenté 36 estados financieros mensuales y 3 anuales, asegurando el cumplimiento de las normativas contables mexicanas.
- Validé la integridad de los registros contables.
- Lideré la revisión y presentación de declaraciones fiscales, garantizando su cumplimiento puntual.
- Entrené a 2 contadores pasantes.
Logros clave:
- Implementé medidas de eficiencia que redujeron los tiempos de cierre mensuales en un 20%.
- La compañía pasó una auditoría externa con 0 hallazgos significativos.
Contador junior
Altra, Ciudad de México
Junio 2018 - diciembre 2020
- Revisé transacciones contables diarias, asegurando la precisión y coherencia de los registros financieros.
- Participé activamente en la preparación de informes financieros mensuales, proporcionando análisis detallados de 15 cuentas clave.
- Colaboré en la coordinación de auditorías internas, identificando y corrigiendo áreas de mejora en los procesos contables.
- Ayudé en la presentación de declaraciones fiscales, adquiriendo experiencia práctica en el cumplimiento de las normativas fiscales mexicanas.
Logro clave:
- Ascenso a contador junior empezando como pasante.
Educación
Maestría online en Riesgos Financieros
Universidad de La Rioja (UNIR)
Abril 2018 - septiembre 2019
Licenciatura en Contaduría Pública
Universidad Tecnológica de México, Ciudad de México
Enero de 2014 - enero de 2018
Habilidades
- Organización y planificación
- Actitud metódica y analítica
- Optimización de procesos contables
- Preparación y análisis de estados financieros
- Auditoría interna y externa
- Conocimiento avanzado de SAP
- Conocimiento profundo de normativas fiscales mexicanas
Idiomas
- Inglés: C1
- Italiano: B2
Información adicional
- Disponibilidad inmediata
Este es un ejemplo bien padre de cómo hacer un currículum con el que los reclutadores de México estarían encantados.
Ahora te voy a explicar cómo lograr el tuyo paso a paso.
Cómo Hacer un Curriculum Vitae para Trabajar en México (Paso a paso)
Ya viste el ejemplo de Patricio. Se ve limpio, profesional y va al grano. Pero, ¿cómo pasas de una hoja en blanco a ese resultado? No necesitas magia, solo una buena estructura de CV.
A diferencia de un CV para Estados Unidos o Europa, el curriculum vitae en México tiene sus propias mañas. Voy a desmenuzar el ejemplo anterior para que construyas el tuyo sin morir en el intento.
1. Empieza con tus datos de contacto en el CV para México
En México, a veces pecamos de "exceso de información". Antiguamente se ponía hasta el nombre de los padres, pero hoy la privacidad manda. Aquí te explicamos cómo pulir cada punto de tus datos de contacto en el CV:
- Nombre completo: Úsalo tal cual aparece en tu identificación oficial. Aunque en México es estándar usar los dos apellidos, si tienes un nombre profesional más corto para tu marca personal, asegúrate de mantener esa consistencia en todas tus redes y documentos.
- Título profesional: Colócalo justo debajo de tu nombre para definir quién eres desde el primer segundo (ej. "Contador Senior" o "Diseñador UX"). Evita a toda costa poner "Desempleado" como título del CV; define tu perfil por tu experiencia o estudios, no por tu situación laboral actual.
- Ubicación estratégica: En metrópolis como CDMX o Monterrey, añadir tu Alcaldía o Colonia es vital para que el reclutador calcule tiempos de traslado y vea si tu logística es viable.
- Teléfono y WhatsApp: Ingresa tu celular a 10 dígitos y asegúrate de contestar. Dado que en México el primer contacto suele ser por WhatsApp, cuida que tu foto de perfil en la app sea neutra o profesional, ya que es probable que te busquen por ahí primero.
- Email profesional: Crea una cuenta exclusiva para el trabajo con la fórmula nombre.apellido@gmail.com. Un correo serio es la primera señal de madurez y profesionalismo que verá la empresa.
- LinkedIn y Portafolio: Personaliza la URL de tu perfil de LinkedIn para que se vea limpia. Si tu trabajo es visual o técnico (programadores, arquitectos, creativos), incluye obligatoriamente un enlace a tu Behance, GitHub o tu portfolio personal; mostrar tu trabajo vale más que mil palabras.
2. Introdúcete con un buen resumen profesional
Tienes tan solo unos segundos para captar la atención del reclutador antes de que pase al siguiente candidato en la llamada sección de “sobre mí”. ¿Vas a desperdiciarlos diciendo "busco trabajo de camarero"?
Si tienes experiencia, como Patricio, redacta un perfil profesional para tu CV.
- Resume quién eres: "Contador con más de 5 años de experiencia..."
- Menciona tu mayor logro profesional: "Reducción de tiempos de cierre en un 20%".
Si eres recién egresado o estás creando el currículum de un cambio de carrera, opta por un objetivo profesional en tu CV, enfocándote en qué puedes aportar tú a la empresa, no solo en lo que quieres aprender de ellos.
Al hacer tu curriculum vitae con nuestro editor, podrás añadir frases adaptadas a tu profesión, incluir habilidades y completar automáticamente todas las partes complicadas. Empieza a crear tu currículum online.
Cuando hayas completado la plantilla de curriculum vitae, Zety analizará tu documento y te hará saber exactamente qué mejorar para que tu CV quede perfecto.
3. Demuestra tu experiencia laboral en tu CV mexicano
Esta es la sección que el reclutador leerá con lupa. El error número uno en México es convertir este apartado en una aburrida lista de deberes ("contestar teléfonos", "hacer reportes"). Para destacar, tu experiencia laboral en el currículum debe contar una historia de éxito y resultados, tal como vimos en el ejemplo de Patricio.
- Orden cronológico inverso: Empieza siempre por tu trabajo más reciente y ve hacia atrás. Al reclutador le interesa saber qué responsabilidad tenías ayer, no lo que hacías en tus prácticas de 2010. Si tu experiencia es muy extensa, limítate a los últimos 10-15 años relevantes.
- Resultados vs. Responsabilidades: No te limites a describir tus funciones; enfócate en el impacto que tuviste. Convierte tus obligaciones diarias en pequeños logros profesionales que demuestren que no solo ocupabas una silla, sino que aportabas valor.
- El poder de los números: A los jefes mexicanos les encantan las métricas porque son pruebas irrefutables. Cifras, porcentajes y símbolos de moneda ($) rompen la monotonía del texto y atraen la vista.
- Verbos potentes: Elimina la voz pasiva. Empieza cada viñeta con verbos de acción para tu CV que denoten liderazgo y ejecución, como "Desarrollé", "Gestioné", "Negocié" o "Resolví". Evita frases débiles como "Ayudé a...", ya que te hacen sonar como un espectador en lugar de un protagonista.
- Adapta el contenido a la vacante: Lee detenidamente la oferta de empleo e identifica las palabras clave en el currículum (las que más repiten). Inclúyelas naturalmente en este párrafo para asegurar que los softwares de filtrado automático (ATS) te marquen como un candidato apto.
4. Presenta tu formación académica
En México decimos que "papelito habla", pero tampoco se trata de escribir una biografía escolar. Si ya cuentas con estudios universitarios, elimina automáticamente la preparatoria, la secundaria y el kínder de tu sección de educación. Tu grado más alto es el único que verdaderamente le interesa al reclutador.
Un detalle crucial en el mercado mexicano es tu estatus legal: ¿Eres pasante o titulado? Si tu profesión requiere Cédula Profesional para ejercer (como Derecho, Medicina o Contaduría), aclara si ya la tienes o si está en trámite. Ser transparente aquí te evitará problemas serios más adelante.
Finalmente, adapta el contenido a tu nivel. Si estás realizando tus estudios, vale la pena presumir un promedio alto o una Mención Honorífica. Pero si ya tienes años de experiencia, borra esos detalles académicos; tu experiencia laboral pesa mucho más que las notas que sacaste hace una década.
Pro Tip: ¿Aún estudias? Indica tus estudios no finalizados en el currículum incluyendo "En curso" o tu fecha estimada de graduación (ej. junio de 2026). Es una señal profesional y elegante para avisar que requerirás cierta flexibilidad horaria sin tener que pedirlo explícitamente.
5. Prueba que eres el mejor con tus habilidades
Tu experiencia cuenta lo que hiciste, pero tus habilidades en el CV definen lo que eres capaz de hacer hoy. En México, el perfil ideal es un híbrido: ni el genio técnico que no sabe dar los buenos días, ni el alma de la fiesta que no sabe usar Excel. Busca el equilibrio:
- Habilidades duras(hard skills): Son tus conocimientos técnicos y herramientas informáticas. Olvida los rellenos como "Paquetería Office" y sé específico: pon "Tablas dinámicas", "Python" o "Diseño en Canva". Si la vacante pide un software raro y tú lo sabes usar, este es el lugar para gritarlo.
- Habilidades blandas(soft skills): En la cultura de trabajo mexicana, un buen clima laboral es sagrado. Competencias como "Trabajo en equipo", "Resolución de conflictos" o "Comunicación asertiva" son vitales. Las empresas te contratan por lo que sabes, pero te mantienen por cómo te relacionas.
Pro Tip: Cuidado: hoy en día, un currículum sin soft skills suele ser descartado automáticamente. Especialmente con el auge de los trabajos en remoto en México, estas habilidades son fundamentales para demostrar que eres productivo y comunicativo sin tener a tu jefe al lado.
6. Diferénciate con información adicional en el currículum para México
Muchos candidatos usan esta sección como si fuera la silla de la recámara, llena de elementos irrelevantes. Tú no. Úsala estratégicamente para incluir datos que no caben en otras partes, pero que aumentan tu valor profesional:
- Cursos y certificaciones para el CV: No es lo mismo un título universitario que una certificación técnica actual. Si tienes cursos de Google Analytics, talleres de Liderazgo o diplomas de software específico, ponlos aquí. Demuestran que te mantienes actualizado fuera de la escuela.
- Disponibilidad en el CV: El mercado mexicano es veloz. Frases como "Disponibilidad inmediata", "Disponibilidad para viajar" o "Disponibilidad para cambio de residencia" pueden ser la clave para que te llamen a ti primero si a la empresa le urge cubrir la posición.
- Voluntariado: Si tienes poca experiencia o huecos en tu historial, el voluntariado en el currículum es tu salvación. Demuestra proactividad, valores y compromiso social, tres cualidades que las empresas modernas valoran muchísimo (a veces más que un trabajo pagado de corta duración).
- Premios y reconocimientos: ¿Fuiste el "Empleado del mes"? ¿Ganaste un concurso de diseño? Presúmelo. Estos pequeños trofeos validan tu desempeño y te separan del candidato promedio.
Y listo. Ahora ya conoces todo lo necesario para hacer un curriculum vitae en México que llame la atención de los reclutadores y te lleve al empleo que estás soñando.
¿Qué hay mejor que una carta de presentación que combine con tu CV? Puedes crear tu carta de presentación con plantillas, que cuentan con el mismo diseño que en tu curriculum vitae. Así es como se vería tu candidatura:
Échale un vistazo a nuestros Ejemplos para cartas de presentación y a los ejemplos de curriculum vitae antes de empezar a escribir la tuya.
Ya tienes la teoría, el ejemplo y las plantillas; lo único que falta es tu talento. Gracias por llegar hasta aquí. Ahora es momento de perder el miedo y darle a "Enviar". ¡Mucha suerte en tu búsqueda de empleo en México, ve a por todas!
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